Zarządzanie czasem pracy
Na tej stronie znajdziesz artykuły blogowe na temat zarządzania czasem pracy, rozliczania czasu pracy oraz o programach i narzędziach do zarządzania czasem pracy.
Kiedy przysługuje dodatek za godziny nocne? Jak go obliczyć i wyznaczyć porę nocną?
Dodatek za pracę w nocy wynosi min. 20% stawki godzinowej. Sprawdź, jak obliczyć wynagrodzenie i jakie są przepisy dotyczące pory nocnej!
Elastyczna organizacja pracy, czyli nowy przywilej dla pracowników opiekujących się dziećmi
Elastyczna organizacja pracy ułatwia godzenie pracy z opieką nad dziećmi. Sprawdź nowe przywileje i obowiązki pracodawców.
Płatna i bezpłatna przerwa w pracy – kiedy i komu przysługuje?
Śniadanie, kawa, obiad – pracownicy mają dużo okazji do przerw w pracy. Sprawdź, które przerwy są płatne i obowiązkowe według Kodeksu pracy.
Praca zdalna okazjonalna – co musi wiedzieć pracodawca o nieregularnym home office?
Dowiedz się, jak działa okazjonalna praca zdalna, jakie obowiązki ma pracodawca i kiedy może odrzucić wniosek pracownika.
Jak rozliczać nadgodziny? Sprawdź, co należy się pracownikowi za godziny nadliczbowe
13% pracowników zdecydowało się na pracę w nadgodzinach, aby więcej zarobić – wynika z 49. edycji badania „Monitor Rynku Pracy”, przygotowanego przez Randstad. 17% osób w wieku od 18 do 29 lat zamierza brać dodatkowe godziny wskutek inflacji. O czym muszą pamiętać pracodawcy? W jakich przypadkach praca w godzinach nadliczbowych jest dozwolona? Jakie wynagrodzenie przysługuje pracownikowi z tytułu nadgodzin?
Zarządzanie czasem: Kluczowy temat dla organizacji
Czy wiesz, że zarządzanie czasem jest 1. źródłem zaangażowania w organizacji dla 44,7% pracowników w Europie? Taki jest wniosek z badania "The Perfect Match" przeprowadzonego przez SD Worx w 2022 roku.
Praca w niedziele i święta – zasady wykonywania, odbiór godzin i dodatek do wynagrodzenia
Praca w niedziele i święta – poznaj zasady, odbiór godzin, wynagrodzenie i dodatki zgodnie z Kodeksem pracy. Sprawdź, kiedy przysługuje dzień wolny!