Zarządzanie talentami

Przyszłość dokumentacji pracowniczej – od papieru do plików cyfrowych
Cyfryzacja dokumentacji pracowniczej to przyszłość HR. Sprawdź, jak nowoczesne rozwiązania ułatwiają zarządzanie aktami i zwiększają efektywność firm.

Feedback 360 – jak wdrożyć i skutecznie wykorzystać ocenę 360 w rozwoju pracowników?
Feedback 360 stopni to skuteczne narzędzie oceny kompetencji pracowników. Dowiedz się, jak je wdrożyć i jakie korzyści przyniesie Twojej firmie!

Offboarding, czyli zaplanowane rozstanie pracownika z firmą. Jak przeprowadzić odejście pracownika?
Sprawdź, jak przeprowadzić offboarding pracownika, aby rozstanie z osobą zwolnioną lub odchodzącą z własnej inicjatywy przebiegło w zgodzie.

Outplacement w zarządzaniu personelem – przykłady, rodzaje i zalety
Jakie zalety ma outplacement, czyli program dl zwolnionych pracowników? Sprawdź, jak wspierać zwalniane osoby i czerpać korzyści dla firmy.

Onboarding pracownika – etapy, dobre praktyki i zalety
Jak wdrożyć nowego pracownika? Sprawdź, jakie są etapy onboardingu, który zapobiega rezygnacji z pracy już w okresie próbnym!
Jak inkluzywność wpływa na wizerunek Twojej firmy
Co to inkluzywność i jaki ma wpływ na realizacje celów biznesowych?
Jak SAP SuccessFactors wspiera firmy każdej wielkości?
SAP SuccessFactors to elastyczne rozwiązanie HR, które dzięki wsparciu SD Worx wspiera rozwój firm każdej wielkości, optymalizując procesy kadrowo-płacowe.

Jak zwiększyć zaangażowanie pracowników? Badania, czynniki i pomysły
Sprawdź skuteczne sposoby na zwiększenie zaangażowania pracowników. Dowiedz się, dlaczego Twoi pracownicy mogą być niezaangażowani.

Zalety i wady pracy zdalnej z perspektywy pracodawcy i pracownika
Jakie zalety i wady ma praca zdalna dla pracodawcy i pracowników? Sprawdź korzyści i zagrożenia w związku z pracą zdalną. Jak zaradzić problemom?

Czym jest cykl życia pracownika w organizacji i jak nim zarządzać?
Jakie są etapy cyklu życia pracownika i jak wpływają na funkcjonowanie firmy? Sprawdź potencjalne problemy i dowiedz się, jak im zapobiegać.

AI w HR. Jak HR-owcy wykorzystują sztuczną inteligencję i co o niej myślą?
Jak działy HR wykorzystują sztuczną inteligencję? Sprawdź, jakie funkcje spełnia AI w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Czy AI zastąpi HR-owców?
Korzyści płynące z inwestycji w rozwój pracowników
Inwestowanie w rozwój zawodowy pracowników: jakie korzyści płyną z tej inwestycji?