Płace
Wyzwania HR. Jak będzie wyglądał HR w przyszłości? Przegląd opinii i raportów
Jakie są wyzwania HR i problemy w dziale zarządzania zasobami ludzkimi? Sprawdź, jak będzie wyglądać HR w przyszłości. Zobacz opinie i raporty!
Kim są sygnaliści w pracy? Ustawa o sygnalistach – obowiązki i procedury dla firm
Ustawa o ochronie sygnalistów powstała, aby chronić osoby, które zgłaszają naruszenia prawa w związku z pracą, i ustrukturyzować proces zgłaszania przypadków nieprzestrzegania przepisów w firmach. Dzięki ustawie sygnalista zostaje objęty ochroną, która zabezpiecza go przed odwetem ze strony pracodawcy wskutek zgłoszenia naruszenia prawa. Nowe przepisy obligują firmy do m.in. stworzenia procedury zgłoszeń wewnętrznych. Jakie inne skutki wywiera ustawa o ochronie sygnalistów? Co muszą wiedzieć działy HR i pracodawcy?
3 korzyści z wprowadzenia jawności wynagrodzeń w Twojej firmie
Jawność wynagrodzeń: Jakie przepisy ją egzekwują? Jakie korzyści z niej płyną?
Jakie benefity dla pracowników są najbardziej pożądane? Pomysły na ciekawe benefity pracownicze i przydatne statystyki
Sprawdź, jakie benefity pracownicze są najbardziej pożądane przez osoby zatrudnione. Poznaj sprawdzone benefity wg najnowszych raportów.
Kontrola PIP – co sprawdza Państwowa Inspekcja Pracy? Najczęstsze kary, uprawnienia, dokumenty
Kontrola PIP może odbyć się bez zapowiedzi! Sprawdź, co weryfikuje inspektor, jakie dokumenty są wymagane i jakie kary grożą za nieprawidłowości.
Co, jeśli pracodawca spóźnia się z wypłatą? Skutki nieterminowej wypłaty wynagrodzenia
Co grozi pracodawcy, który spóźnia się z wypłatą wynagrodzenia? Sprawdź, jakie kroki może podjąć pracownik, który nie otrzyma wypłaty w terminie.
Dlaczego organizacje decydują się na outsourcing kadrowo-płacowy
Dowiedz się, dlaczego coraz więcej firm wybiera outsourcing kadrowo-płacowy oraz jakie korzyści i wyzwania niesie to rozwiązanie dla organizacji.
Jak wybrać system kadrowo-płacowy?
Wybierz system kadrowo-płacowy, który automatyzuje wynagrodzenia, zmniejsza błędy i usprawnia HR. Dowiedz się, na co zwrócić uwagę przy wyborze!
System wynagrodzeń – jak wynagradzać pracowników, aby połączyć ich oczekiwania i cele firmy?
Skuteczny system wynagrodzeń pomaga firmom przyciągać i zatrzymywać talenty. Sprawdź, jak połączyć oczekiwania pracowników z celami organizacji!
Wspieranie dobrobytu finansowego poprzez listę płac
Eksperci SD Worx dzielą się sposobami jak wspierać dobrobyt finansowy pracowników poprzez listę płac.
Co jest priorytetem pracowników w kwestii płac?
Eksperci SD Worx dzielą się spostrzeżeniami na temat tego, co jest najważniejsze dla pracowników w zakresie płac.
Jak sztuczna inteligencja wpiera listę płac?
Eksperci SD Worx dzielą się spostrzeżeniami na temat tego, w jaki sposób sztuczna inteligencja może pomóc w płacach, zarówno teraz, jak i w przyszłości.